Как распознать работодателей-мошенников
В современном мире обман может подстерегать нас на каждом шагу. Статья расскажет, что делать, чтобы вас не обманули с работой, и даст совет, куда обращаться, если мошенничество все же имело место.
Подвох в объявлениях
Мошенники на рынке труда руководствуются народной мудростью «На ловца и зверь бежит», помещая в СМИ объявления о якобы предлагаемых рабочих местах. Скорее всего, такая реклама будет платной. Мошенники часто в начале делают денежное вливание, так как это помогает привлечь внимание доверчивых граждан. Предупредить обман на работе можно, тщательно изучив текст объявления.
Вам сулят золотые горы — это, безусловно, тревожный сигнал. Вы должны быть в курсе средней зарплаты по вашей специальности, если указанная цифра в разы ее превышает, скорее всего, перед вами мошенник.
Вас готовы принять таким, какой вы есть. Речь идет о случаях, когда вы и сами понимаете, что не обладаете знаниями и навыками, необходимыми для данной работы, но работодатель уверяет, что это не имеет значения, и обещает всему научить сам. Сюда же относятся расплывчатые наименования вакансий («профессионал», «работник») и предложение свободного графика.
Реклама нашла вас сама. Приятно, конечно, обнаружить в своем электронном почтовом ящике предложение высокооплачиваемой работы от «молодой динамично развивающейся компании». Но что если вы не единственный ее кандидат? Если в адресной строке указан не только ваш адрес? Это сразу наводит на нехорошие мысли.
Обман часто скрывают уличные объявления с предложениями работы в самом неподходящем месте (реклама на деревьях, скамейках, мусорных баках). Работодателю явно жалко платить за хорошую рекламу, которая не окажется уничтоженной первым же осенним ливнем. Гарантии, что он не проявит жадность в отношении собственных работников, нет.
На линии сидят конспираторы. Если в телефонной беседе работодатель заявляет, что не готов сообщить все подробности про фирму или компанию, которая набирает сотрудников, то нужно быть настороже. Еще до прихода на собеседование рекомендуем выяснить название фирмы и поискать его в интернете. Обилие гневных отзывов и недоступность контактных данных явственно указывают на обман.
Вам сулят золотые горы — это, безусловно, тревожный сигнал. Вы должны быть в курсе средней зарплаты по вашей специальности, если указанная цифра в разы ее превышает, скорее всего, перед вами мошенник.
Вас готовы принять таким, какой вы есть. Речь идет о случаях, когда вы и сами понимаете, что не обладаете знаниями и навыками, необходимыми для данной работы, но работодатель уверяет, что это не имеет значения, и обещает всему научить сам. Сюда же относятся расплывчатые наименования вакансий («профессионал», «работник») и предложение свободного графика.
Реклама нашла вас сама. Приятно, конечно, обнаружить в своем электронном почтовом ящике предложение высокооплачиваемой работы от «молодой динамично развивающейся компании». Но что если вы не единственный ее кандидат? Если в адресной строке указан не только ваш адрес? Это сразу наводит на нехорошие мысли.
Обман часто скрывают уличные объявления с предложениями работы в самом неподходящем месте (реклама на деревьях, скамейках, мусорных баках). Работодателю явно жалко платить за хорошую рекламу, которая не окажется уничтоженной первым же осенним ливнем. Гарантии, что он не проявит жадность в отношении собственных работников, нет.
На линии сидят конспираторы. Если в телефонной беседе работодатель заявляет, что не готов сообщить все подробности про фирму или компанию, которая набирает сотрудников, то нужно быть настороже. Еще до прихода на собеседование рекомендуем выяснить название фирмы и поискать его в интернете. Обилие гневных отзывов и недоступность контактных данных явственно указывают на обман.
Переговоры лицом к лицу
Посмотрите, в какой атмосфере ведется интервьюирование. Вот признаки, что с вами общается мошенник:
Чтобы вас не обманули на работе, следует быть особенно внимательным к начальству. Если будущий шеф старательно избегает разговоров о порядке выплат, обещает небо в алмазах, но на прямой вопрос бормочет что-то о «недопонимании» с налоговой, хорошенько подумайте, надо ли браться за предлагаемую работу. Это относится и к отказу оформить вас по ТК РФ. Оплачивать страховые взносы за вас работодатель обязан уже с первого месяца работы, все его извинения — не более чем пустая отговорка.
Работа без трудовой книжки — уже само по себе мошенничество. Куда обращаться, если ваш работодатель оказался недобросовестным? Существуют ресурсы, где содержатся сведения о нечестных работодателях. Например, черный список работодателей на Большом Воронежском форуме или Социальная сеть трудовой взаимопомощи. Даже если восстановить справедливость не удастся, вы сможете предупредить о мошенничестве других.
- собеседование назначается на выходной день и/или переносится;
- в коридоре своей очереди ожидает большое количество человек, и всех обещали взять на работу;
- помещение, где проводится собеседование, мало походит на офис (отсутствует офисная техника, предметы мебели);
- чтобы приступить к работе, требуется... денежное вливание (оплата курсов, возмещение стоимости выдачи лицензии, возмещение стоимости инструментов).
Чтобы вас не обманули на работе, следует быть особенно внимательным к начальству. Если будущий шеф старательно избегает разговоров о порядке выплат, обещает небо в алмазах, но на прямой вопрос бормочет что-то о «недопонимании» с налоговой, хорошенько подумайте, надо ли браться за предлагаемую работу. Это относится и к отказу оформить вас по ТК РФ. Оплачивать страховые взносы за вас работодатель обязан уже с первого месяца работы, все его извинения — не более чем пустая отговорка.
Мошенничество: куда обращаться в случае обмана
Трудовое законодательство обеспечивает защиту интересов работника, только если у него на руках подписанный работодателем договор, а запись о новом месте работы своевременно внесена в трудовую. Если вам задерживают зарплату более чем на два месяца, необходимо немедленно обращаться в органы прокуратуры. По статье 236 Трудового кодекса РФ работодатель, удержавший заработную плату, обязан выплатить эту сумму вместе с процентами. Если мирным путем договориться не удалось, УК РФ предусматривает штрафы для работодателя вплоть до 500 000 рублей или даже тюремное заключение сроком до трех лет.Работа без трудовой книжки — уже само по себе мошенничество. Куда обращаться, если ваш работодатель оказался недобросовестным? Существуют ресурсы, где содержатся сведения о нечестных работодателях. Например, черный список работодателей на Большом Воронежском форуме или Социальная сеть трудовой взаимопомощи. Даже если восстановить справедливость не удастся, вы сможете предупредить о мошенничестве других.
Автор Анастасия Пономарева
Отзывы на статью
16.03.2016 07:55
Роман:
Большое вам спасибо за информацию и за то, что нас по возможности предостерегаете о возможных случаях различного вида мошенничества на рынке труда. 20.03.2016 10:37
Наталия:
Большое Вам спасибо за статью. К сожалению, уже нарывалась на таких «работодателей». Еще раз СПАСИБО! 24.03.2016 10:56
Игорь:
Благодарю за столь познавательную статью! Желаю всем хорошую и стабильную работу!
Написать автору отзыв на статью
* Поля, обязательные для заполнения