Уборщицы работу ищу. Работа по ул. 9 Января

от 20 000 руб./месяц

Расположение:

Воронежская обл., Воронеж г., 9 Января ул. на карте

Марина, 34 года
Среднее специальное образование, опыт 5 лет

Желаемая вакансия:

уборщица / уборщик

Форма занятости:

частичная

График работы:

гибкий

Желаемая оплата:

от 20 000 руб./месяц

Профессиональные и личные качества:

Уборщицы работу ищу. Работа по ул. 9 Января, 2 раза в неделю. Неполный рабочий день, гибкий график.

08.05.2024 13:03

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Распечатать

Автор — Профессионал, на сайте 1 год

Отзывы(0), информация об авторе

Написать отзыв

Статьи: Плюсы горизонтальной карьеры, Как помочь сотрудникам во время кризиса, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Как вести себя на первом собеседовании, Синдром самозванца, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, 10 признаков работодателя мошенника, Подробности которые испортят любое резюме, Закон о работе такси, Рабочий, Как работать удаленно, Как стать инструктором по вождению, Родственники на работе, Как стать самозанятым, Стоит ли делать тестовое задание, Улица 9 Января, Где работать после декрета, Как принять на работу подростка, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Эмоциональный интеллект, 5 неприятных типов кандидатов, Как встать на биржу труда, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Как блефуют работодатели, Работа по знакомству, Частая смена работы: как объяснить работодателю, Как распознать токсичного начальника, 10 ошибок на собеседовании, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Как устроиться на работу после 40 лет, Горящие вакансии осени 2023, Тайм-менеджмент на работе, Электронная трудовая книжка, Выгорание на работе, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, Как потерять лучших сотрудников, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить